Часто задаваемые вопросы

• Общие вопросы

  • Имеет ли право работодатель оплачивать патент иностранного гражданина?
  В разъяснительном Письме Министерства финансов РФ от 24.03.2022 г. № 03-04-05/23474 указано, что согласно абзацу четвертому пункта 1 части 45 НКРФ уплата налога (фиксированного авансового платежа по НДФЛ) может быть произведена за налогоплательщика иным лицом.
  • Является ли оплата патента работника доходом физического лица, полученным в натуральной форме?
  С учетом положений статьи 211 НК РФ оплата организацией фиксированного авансового платежа за иностранного гражданина признается доходом физического лица и сумма данной оплаты включается в налоговую базу НДФЛ иностранного гражданина. Однако, в случае, если оплата совершается на основании заявления плательщика и сумма оплаты удерживается из заработной платы, такой платеж не будет признан доходом в натуральной форме.
  • Какие санкции могут быть применены к работодателю в случае, если у него работает иностранный гражданин с неоплаченным патентом?
  Штраф для должностных лиц до 70 тыс. руб. Для юридических лиц - до 1 млн. руб. Также возможно административное приостановление деятельности организации на срок до 90 суток.
  • Как проверить оплачен ли патент у мигранта?
  Проверка на чеке правильности всех реквизитов, данных плательщика и соблюдение сроков оплаты не дает гарантии, что предоставленный работником чек, является подлинным. Для подтверждения платежа плательщику необходимо запросить копию платежного поручения в банке, через который осуществлялся платеж.

• Преимущества сервиса

  • Для чего нужен сервис автоматизации оплаты патентов иностранных граждан от ОПЛАТА.РУ?
  Данный сервис предоставляет работодателю непосредственный контроль над совершением операций и соблюдением сроков оплаты патентов. В рамках проекта работодатель централизованно контролирует правильность данных плательщика, что исключает ошибки при совершении платежей, и соблюдают сроки оплаты, используя функционал уведомлений и автопродления. Также работодатель централизованно получает как чеки, так и электронные копии платежных поручений. Используя сервис по автоматизации оплаты патентов, работодатель гарантированно защищает себя от штрафов, приостановки деятельности и снимает с персонала рутинные задачи по проверке оплаты патентов сотрудников.
  • Чем автоматизация оплаты патентов от ОПЛАТА.РУ лучше прямой оплаты платежкой?
  В нашем сервисе любое количество патентов можно оплатить одним переводом вместо отдельных платежных поручений по каждому мигранту. Кроме того, при оплате платежным поручением мигрант не получает на руки чек, в котором содержится УИП для проверки в ГИС ГМП. В нашем сервисе после оплаты одним переводом, происходит расщепление на отдельные платежи. Каждый мигрант имеет чек, на котором содержится УИП, а также QR-код со ссылкой на электронную копию платежного поручения, если подтверждение платежа где-то затребуют. Кроме того, в нашем сервисе реализован функционал, упрощающий сбор и оформление документов, для возврата излишне уплаченного НДФЛ по патенту.
  • Сколько это стоит?
  Учитывая тот факт, что оплата патента за мигранта работодателем признается получением дохода мигранта в натуральной форме, мы предлагаем реализовывать оплату путем сбора заявлений с мигрантов об удержании оплаты патента из заработной платы — таким образом, сумма оплаты не будет облагаться дополнительным налогом. Комиссия с плательщика за каждую операцию (операцией считается оплата одного патента за один месяц) составляет 80-100 рублей в зависимости от объема операций. В рамках проекта нет платы за подключение и пользование сервисом, взимаемой с работодателя.
  • Вывод
  Таким образом, если свести описание сути проекта автоматизации оплаты патентов для работодателя, то обозначить его можно так: Это проект, который по сути является «страховкой» от маленьких (рутинные задачи, смещение графиков работ, временное отстранение, необходимость оформления нового патента) и больших (крупные штрафы, приостановка деятельности) неприятностей в области контроля оплаты патентов трудоустроенных в компании мигрантов. «Страховка» бесплатная для работодателя, которая снимает и с мигранта все риски.

О компании

Экспертиза

Мы создаем и развиваем свои продукты уже более 20 лет. Богатый опыт помогает нам запускать проекты в кратчайшие сроки и эффективно выстраивать взаимоотношения с партнерами.

Разработка

У нас собственный штат опытных разработчиков. Это позволяет не зависеть от стороннего сервиса, оперативно дорабатывать наши продукты и решать любые задачи.

Сервис

За каждым партнером закреплен менеджер, обладающий всеми полномочиями и компетенциями для решения задач. Работает круглосуточный call-центр.

Контакты